Може да е трудно да се предвиди какви умения ще изисква икономиката на утрешния ден и кои работни места ще изчезнат благодарение на технологичното развитие.

За да си гарантират, че  остават високо търсени сред работодателите днес и в бъдеще, работещите трябва постоянно да усвояват нови умения.

LinkedIn анализира стотици хиляди обяви за работа, за да определи кои са уменията, от които компании се нуждаят най-много през 2019 г. Те установиха, че работодателите търсят работници с меки умения (soft skills) и  технически умения.

Най-търсеното сред меките умения през 2019 г.? Според LinkedIn това е творческото мислене. В топ 5 влизат и гъвкавост (адаптивност), сътрудничество, умения за управление на времето, убеждаване.

Най-търсените 5 твърди умения (отзад напред)  са:

ux design (ориентиране към потребителите), управление на персонала, аналитична обосновка,  изкуствен интелект, и най-важното –  умения за работа с облачните технологии.

Източник: https://www.cnbc.com/2019/01/04/the-30-most-in-demand-skills-in-2019-according-to-linkedin-.html