Може да е трудно да се предвиди какви умения ще изисква икономиката на утрешния ден и кои работни места ще изчезнат благодарение на технологичното развитие.
За да си гарантират, че остават високо търсени сред работодателите днес и в бъдеще, работещите трябва постоянно да усвояват нови умения.
LinkedIn анализира стотици хиляди обяви за работа, за да определи кои са уменията, от които компании се нуждаят най-много през 2019 г. Те установиха, че работодателите търсят работници с меки умения (soft skills) и технически умения.
Най-търсеното сред меките умения през 2019 г.? Според LinkedIn това е творческото мислене. В топ 5 влизат и гъвкавост (адаптивност), сътрудничество, умения за управление на времето, убеждаване.
Най-търсените 5 твърди умения (отзад напред) са:
ux design (ориентиране към потребителите), управление на персонала, аналитична обосновка, изкуствен интелект, и най-важното – умения за работа с облачните технологии.
Източник: https://www.cnbc.com/2019/01/04/the-30-most-in-demand-skills-in-2019-according-to-linkedin-.html
